电报群设置成员晋升制度，怎样根据成员反馈优化晋升制度？

先搞清你想让群员提升哪方面，活跃度、贡献度，还是其他。

再定规则，发帖数、互动频次这些可以量化的都列出来。

别上来就搞一堆复杂规则，简单明了才好执行。

然后要留个反馈渠道，定期搞个匿名投票或者开放讨论。

成员提的意见不能只听不改，要记录下来分类整理。

高频诉求优先调整，比如有人觉得发言次数不够，就适当放宽。

最后制度不用一成不变，根据实际情况灵活微调就行。

保持沟通，让成员知道他们的意见有被听到。

大家参与感强了，群氛围也更好。